経営指針策定会議
第４７期の経営指針を社員全員で作る
経営指針策定会議を行いました。
第４６期までは、幹部だけで行っていましたが、
所詮、人の作った方針、目標は、人のもの。
手間はかかりますが、方針・目標づくりから、
参画をすることが大切だ、ということで、
全員参加としました。
趣旨説明をしたのち、映画の視聴を行いました。
「日本一幸せは社員をつくる」という映画です。
４年連続赤字が続いた会社を、７年連続の黒字企業に
再生をさせた、名古屋駅前のホテルのお話です。
みんなが思いやりや、やさしい気持ちをもって、
仕事をする会社、理想像です。
総支配人の柴田さんは、とても素晴らしい人です。
社員の皆さんも、素晴らしい人たちです。
どん底まで落ちたからこそ、みんなが気付けた、
と、映画の中での社員さんが言っていました。
私たち一人一人が気付くことから、いい会社への
一歩が始まったのでしょう。
人のせいにしていては、幸せにはなれない、のかな？
私たちみんなの力で、私たち自身が幸せになる、
そのための、会社が進む方向をみんなで描いていきたいと思います。
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